» BGR : MoDem du Pays-Basque (64)
BGR
Blog
Catégories
Derniers billets
Calendrier
| Lun | Mar | Mer | Jeu | Ven | Sam | Dim |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |
| 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
| 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
| 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
| 28 | 29 | 30 | 31 | |||
Suivi RSS
Liens
Blogosphère MoDem
Compteurs
Organisation
Bonjour,
Les démocrates qui travaillent actuellement sur nos futurs statuts sont nombreux et motivés. Ceci est d'autant plus utile, pour amender l'avant-projet publié par nos instances nationales, que celui-ci se révèle surtout comme un copié-collé décevant des statuts de l'UDF. Personnellement, j'approuve avec force cette soif de novation et cet engagement pour construire un Mouvement Démocrate qui nous ressemble.
Hélas, le carcan dans lequel s'inscrit l'avant-projet limite fortement les possibilités de propositions novatrices. Il est toujours difficile de faire preuve d'imagination lorsque les modifications doivent s'inscrire dans des articles déjà intégralement rédigés.
Pour ma part, le système d'organisation proposée ne me convient pas du tout. Il ne prend pas suffisamment en compte nos deux objectifs essentiels. Le Mouvement Démocrate doit être une force de propositions et de projets politiques. Mais le Mouvement Démocrate doit aussi être une force de combat électoral. Ces deux objectifs requièrent, à mon sens, des organisations très différentes.
Une organisation PERMANENTE de dialogue politique !
Le dialogue des démocrates doit aboutir à des propositions, à des projets politiques et même à un véritable projet de société. Pour converger vers les meilleures solutions, nous avons besoin de la contribution de chaque militant et même de chaque citoyen. Les structures de dialogue doivent faire appel à beaucoup d'horizontalité et s'affranchir des règles hiérarchiques. Chaque idée, chaque proposition doivent être analysées pour contribuer au projet global. Nous pouvons (devons) nous enrichir par nos différences.
Au niveau local, il faut s'appuyer sur les régions et sur les intercommunalités. Il faut privilégier les bassins de vie pour créer des groupes démocrates homogènes dont la taille soit orientée vers l'efficacité. Je pense qu'il serait opportun de fixer un nombre minimal et un nombre maximal d'adhérents par groupe local.
L'idée de groupes thématiques nationaux doit aussi être retenue. En s'appuyant sur les technologies actuelles de communication, ces groupes pourraient rassembler les meilleurs experts et les adhérents passionnés par un thème précis. Chaque événement important de notre vie politique, économique, sociale et culturelle verrait se mettre en place un groupe de réflexion qui apporterait à nos instances exécutives une force de proposition appréciable.
Une organisation TEMPORAIRE de combat électoral !
Avant chaque élection, le rôle d'un parti politique change. Il n'est plus question de discuter sans fin et de refaire le monde, il faut convaincre les électeurs et gagner les élections.
Une structure locale temporaire correspondant au découpage géographique de l'élection se met en place à six mois de chaque élection. L'investiture du candidat est la première procédure à mettre en oeuvre. Elle doit préserver la volonté stratégique du MoDem et la volonté démocratique des adhérents. L'investiture démocratique d'un candidat lui confère une légitimité nouvelle. Le candidat s'engage envers le Mouvement Démocrate et dirige la campagne électorale. Les adhérents démocrates de la zone électorale concernée s'engagent envers le candidat et apportent leur soutien.
L'efficacité requiert une organisation verticale et hiérarchique. C'est l'unique moyen de présenter à l'électeur un message clair et unitaire.
J'ai conscience que nous ne pourrons pas mettre en place une telle organisation dans les prochains jours. Elle demande une réflexion qui dépassera largement l'échéance de notre Congrès fondateur. Je garde l'espoir que nous saurons inscrire dans nos statuts une réelle possibilité d'évolution vers une organisation plus démocratique, plus novatrice et surtout plus efficace pour la réalisation de nos objectifs.
A+
BGR : MoDem du Pays-Basque (64)
Vivons la MoDem attitude :
être capable de dire oui quand les décisions sont justes, vont dans la bonne direction
être capable de dire non et de se battre quand elles menacent d’être injustes ou d’aller dans la mauvaise direction